Uitdagingen van Nederland vragen om extra talent in techniek

De energietransitie en verdergaande digitalisering van Nederland zorgen voor een grote vraag naar nieuw talent in de techniek. Maar de vijver waarin bedrijven vissen naar mensen met een technische achtergrond is leeg. Wij zijn ervan overtuigd dat ook mensen zonder technische opleiding of werkervaring succesvol kunnen overstappen naar een technisch beroep. Daarom begeleiden wij deze mensen naar hun droombaan. Dat doen we door met slimme technologie te ontdekken welke beroepen het beste aansluiten op reeds aanwezige vaardigheden (skills). Vervolgens zorgen we met persoonlijke begeleiding door onze jobcoaches voor een zorgeloze overstap naar een baan waar topwerkgevers zorgen voor betaald opleiden.